崗位職責(zé)： 1.根據(jù)安全庫存負(fù)責(zé)制定藥品產(chǎn)品及醫(yī)療耗材的采購計(jì)劃，科室的使用充足而不積壓，做好入庫驗(yàn)收及登記、公司藥品采購工作的順利實(shí)施； 2.按照藥品管理法驗(yàn)收藥品并登記入庫，并管理各類出入口臺賬，賬實(shí)相符； 3.定期檢查貴重藥品的管理和使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)研究處理并上報(bào)； 4.定期盤點(diǎn)，統(tǒng)計(jì)并上報(bào)滯銷及近有效期產(chǎn)品和藥品。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，取得藥劑師及以上資格或相關(guān)專業(yè)上崗證書； 2.熟悉藥房管理各環(huán)節(jié)流程； 3.熟悉藥品保管、登記、統(tǒng)計(jì)、分發(fā)、處方調(diào)配工作； 4.具有愛崗敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。 工作時(shí)間：8:00-17:00單休 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量管理，熟練掌握護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量、感染控制、操作技術(shù)、護(hù)理安全防范、護(hù)理職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)技能與工作流程，及各流程考核方案的制訂與執(zhí)行監(jiān)察； 2、指導(dǎo)護(hù)理查房和護(hù)理會診，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系； 3、了解老人的身體狀況、思想動態(tài)及客戶訴求，維護(hù)客戶關(guān)系，正確處理各類客訴事件； 4、系統(tǒng)掌握護(hù)理專業(yè)理論知識，能解決護(hù)理業(yè)務(wù)上重大疑難問題，具有負(fù)責(zé)護(hù)理工作的能力，能指導(dǎo)護(hù)理業(yè)務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；至少持護(hù)師職業(yè)資格證；50歲以內(nèi)； 2、熟悉護(hù)理專業(yè)知識、醫(yī)療急救知識，了解心理學(xué)基礎(chǔ)知識，會電腦辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，有一定的規(guī)劃能力和寫作能力； 4、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理部主任同崗位經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.承擔(dān)住院長者日常醫(yī)療照護(hù)安排； 2.對入職長者進(jìn)行評估、入住接待、合同簽訂、房間安排及整理檢查； 3.負(fù)責(zé)對部門護(hù)士及護(hù)理員的培訓(xùn)、工作安排及監(jiān)督等管理工作； 4.建立入住長者健康檔案，為長者制定照護(hù)計(jì)劃； 5.對外對接醫(yī)藥公司院部醫(yī)療用品采購，對接社區(qū)醫(yī)院安排長者每年體檢。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷；護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；持護(hù)士及以上資格證； 2、至少3年護(hù)士長崗位工作經(jīng)驗(yàn)，懂得護(hù)士與護(hù)工的雙重管理； 3、熟悉護(hù)理業(yè)務(wù)，有處理突發(fā)事件的能力及熟練的急救技能； 4、能夠熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成培訓(xùn)或教學(xué)課件制作； 5、溝通能力與工作責(zé)任心強(qiáng)，具有的服務(wù)意識，應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受工作壓力；有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力。 單休，包吃住 [詳情>>]

一、工作內(nèi)容： 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，本院安全、依法合規(guī)運(yùn)營。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，嚴(yán)格傳達(dá)和落實(shí)總公司相關(guān)規(guī)章制度，按總公司規(guī)范化要求做到運(yùn)營一致性。 作為在院長者健康檔案、護(hù)理檔案日常管理**責(zé)任人，負(fù)責(zé)文書及時(shí)更新和完整規(guī)范。 作為長者能力評估**責(zé)任人，負(fù)責(zé)入住評估、試住期滿復(fù)評、即時(shí)評估、周期復(fù)評等及時(shí)和準(zhǔn)確。 作為為長者提供整合照護(hù)的總牽頭人，負(fù)責(zé)照護(hù)計(jì)劃制訂/變更的及時(shí)和細(xì)致，并執(zhí)行到位。 負(fù)責(zé)積極開拓和創(chuàng)新醫(yī)護(hù)增值服務(wù)，提升本部門效益。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，持續(xù)鞏固和提升長者和家屬的滿意度。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，持續(xù)鞏固和提升員工的企業(yè)文化融入和專業(yè)服務(wù)技能。 作為護(hù)理服務(wù)管理和院感管理**責(zé)任人，負(fù)責(zé)護(hù)理安全、院感安全和質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，妥善應(yīng)對和處理各類安全（不良）事件。 嚴(yán)格執(zhí)行總公司醫(yī)保合規(guī)制度涉及本崗位的工作內(nèi)容、時(shí)限要求、以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 二、任職要求： 大學(xué)以上護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，持護(hù)士或醫(yī)生執(zhí)業(yè)證，中級以上職稱。 5年以上二級醫(yī)院護(hù)士長經(jīng)驗(yàn)或3年以上三級醫(yī)院護(hù)士長經(jīng)驗(yàn)。 熟練使用Office、OA等辦公軟件，熟悉HIS系統(tǒng)，熟悉老年人能力評估方法和工具、質(zhì)量 管理工具。 熱愛養(yǎng)老工作，親和力好，溝通力強(qiáng)，品行端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 不少于2年護(hù)士長、或5年護(hù)士、或5年護(hù)理組長崗位工作經(jīng)驗(yàn)且表現(xiàn)優(yōu)異，同等執(zhí)業(yè)證書要求。 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

一、工作內(nèi)容： 崗位職責(zé)： 1、主持護(hù)理院管理工作，包括：客群定位、餐飲管理、日常照護(hù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面； 2、負(fù)責(zé)護(hù)理院經(jīng)營任務(wù)分解、落實(shí)，合理支配預(yù)算，控制成本，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 3、及時(shí)有效地解決運(yùn)營糾紛并妥善處理，維護(hù)本院的聲譽(yù)； 4、落實(shí)外聯(lián)任務(wù)，與政府相關(guān)部門、醫(yī)院等機(jī)構(gòu)社會團(tuán)體、公益機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系； 5、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)執(zhí)行情況，督促員工遵紀(jì)守法，加強(qiáng)責(zé)任心和安全防范意識。 工作要求： 1、大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；53歲以內(nèi)； 2、3年及以上護(hù)理院相關(guān)管理崗位的工作經(jīng)歷；熟悉健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、操作及管理； 3、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 4、有良好的緊急事件溝通處理能力，具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。 二、任職要求： 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

一、工作內(nèi)容：。 嚴(yán)格執(zhí)行總公司醫(yī)保合規(guī)制度涉及本崗位的工作內(nèi)容、時(shí)限要求、以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 負(fù)責(zé)分析全院醫(yī)療和醫(yī)保使用指標(biāo)，持續(xù)優(yōu)化診療方案。 負(fù)責(zé)審核、審批貴重藥品及特殊大型檢查。 負(fù)責(zé)醫(yī)療方面的外聯(lián)和對接，參與營銷渠道建設(shè)。 作為醫(yī)療管理**責(zé)任人，負(fù)責(zé)醫(yī)療安全、醫(yī)療操作嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程、醫(yī)療活動/病案資料/醫(yī)保合規(guī)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 作為為長者提供整合照護(hù)的總牽頭人，負(fù)責(zé)治療及康復(fù)方案、整合照護(hù)計(jì)劃制訂/變更的及時(shí)和細(xì)致，并執(zhí)行到位。 負(fù)責(zé)主持院內(nèi)/外重大會診、危重病人搶救、死亡討論等重要醫(yī)療活動。 二、任職要求：初級職稱，主治優(yōu)先考慮 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量管理，熟練掌握護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量、感染控制、操作技術(shù)、護(hù)理安全防范、護(hù)理職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)技能與工作流程，及各流程考核方案的制訂與執(zhí)行監(jiān)察； 2、指導(dǎo)護(hù)理查房和護(hù)理會診，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系； 3、了解老人的身體狀況、思想動態(tài)及客戶訴求，維護(hù)客戶關(guān)系，正確處理各類客訴事件； 4、系統(tǒng)掌握護(hù)理專業(yè)理論知識，能解決護(hù)理業(yè)務(wù)上重大疑難問題，具有負(fù)責(zé)護(hù)理工作的能力，能指導(dǎo)護(hù)理業(yè)務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；至少持護(hù)師職業(yè)資格證；52歲以內(nèi)； 2、熟悉護(hù)理專業(yè)知識、醫(yī)療急救知識，了解心理學(xué)基礎(chǔ)知識，會電腦辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，有一定的規(guī)劃能力和寫作能力； 4、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理部主任同崗位經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、接待日常門診、急診等醫(yī)療工作，認(rèn)真檢查患者病情，細(xì)心診斷，正確處方，合理用藥； 2、根據(jù)安排做好防病宣傳，普及防病和救護(hù)知識； 3、定期對醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒、更換； 4、藥品清點(diǎn)檢查，對過期藥品及時(shí)清理，員工用藥安全； 5、做好對病房的巡檢工作，做好與患者家屬的溝通工作。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，中醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；1-2年工作經(jīng)驗(yàn)； 2、語言表達(dá)清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力，親和力； 3、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，持執(zhí)業(yè)醫(yī)師證； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

1.開發(fā)醫(yī)院及患者相關(guān)渠道，擴(kuò)展市場，增加護(hù)理院患者和家屬維護(hù)渠道。 2.維護(hù)渠道，業(yè)務(wù)關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 3.制定并分解目標(biāo)區(qū)域推廣，計(jì)劃，路徑。 4.開發(fā)社區(qū).醫(yī)院等相關(guān)渠道 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)西藥房窗口發(fā)藥、配藥、調(diào)劑等工作。 2.負(fù)責(zé)藥房的藥品擺放、盤查相關(guān)工作 3.負(fù)責(zé)整理相關(guān)藥品的處方單的保管整理等工作 任職要求： （1）男女不限，要求藥學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)，具有西藥士及以上證件優(yōu)先。 （2）熟練操作計(jì)算機(jī)。 （3）具有良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 （4）為人踏實(shí)，正直、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。 負(fù)責(zé)藥房窗口發(fā)藥、配藥、調(diào)劑等工作。 [詳情>>]

1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有執(zhí)業(yè)醫(yī)生證可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 [詳情>>]

1、參加晨會，聽取夜班報(bào)告，清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 工作地點(diǎn)：紹興、湖州、蕭山、寧波 [詳情>>]

1.熟悉醫(yī)保費(fèi)用的計(jì)算方式。 2.熟悉基本醫(yī)療服務(wù)目錄。 3.有SQL數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)。 4.熟練使用計(jì)算機(jī)及院內(nèi)HIS、PACS、EMR等系統(tǒng)。 5.有與軟件開發(fā)商洽談及對接經(jīng)驗(yàn)。 6.熟悉醫(yī)保政策（含DRGs）與審核。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量管理，熟練掌握護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量、感染控制、操作技術(shù)、護(hù)理安全防范、護(hù)理職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)技能與工作流程，及各流程考核方案的制訂與執(zhí)行監(jiān)察； 2、指導(dǎo)護(hù)理查房和護(hù)理會診，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系； 3、了解老人的身體狀況、思想動態(tài)及客戶訴求，維護(hù)客戶關(guān)系，正確處理各類客訴事件； 4、系統(tǒng)掌握護(hù)理專業(yè)理論知識，能解決護(hù)理業(yè)務(wù)上重大疑難問題，具有負(fù)責(zé)護(hù)理工作的能力，能指導(dǎo)護(hù)理業(yè)務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；至少持護(hù)師職業(yè)資格證；50歲以內(nèi)； 2、熟悉護(hù)理專業(yè)知識、醫(yī)療急救知識，了解心理學(xué)基礎(chǔ)知識，會電腦辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，有一定的規(guī)劃能力和寫作能力； 4、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理部主任同崗位經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 [詳情>>]

1、參加晨會，聽取夜班報(bào)告，清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 [詳情>>]

1、藥學(xué)專業(yè) 2、持證優(yōu)先 3、服從安排 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助院長結(jié)合分管部門，本院安全、依法合規(guī)運(yùn)營。 2、協(xié)助院長結(jié)合分管部門，嚴(yán)格傳達(dá)和落實(shí)總公司相關(guān)規(guī)章制度，按總公司規(guī)范化要求做到運(yùn)營一致性。 3、參與制定本院預(yù)算、計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織本部門落實(shí)，嚴(yán)控成本支出，協(xié)助客服部費(fèi)用催繳，預(yù)算達(dá)成。 4、作為護(hù)理服務(wù)管理和院感管理責(zé)任人，負(fù)責(zé)護(hù)理安全、院感安全和質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 5、作為長者能力評估責(zé)任人，負(fù)責(zé)入住評估、試住期滿復(fù)評、即時(shí)評估、周期復(fù)評等及時(shí)和準(zhǔn)確。 6、作為為長者提供整合照護(hù)的總牽頭人，負(fù)責(zé)照護(hù)計(jì)劃制訂/變更的及時(shí)和細(xì)致，并執(zhí)行到位。 7、作為在院長者健康檔案、護(hù)理檔案日常管理責(zé)任人，負(fù)責(zé)文書及時(shí)更新和完整規(guī)范。 8、負(fù)責(zé)積極開拓和創(chuàng)新醫(yī)護(hù)增值服務(wù)，提升本部門效益。 9、協(xié)助院長結(jié)合分管部門，持續(xù)鞏固和提升長者和家屬的滿意度。 10、協(xié)助院長結(jié)合分管部門，持續(xù)鞏固和提升員工的企業(yè)文化融入和專業(yè)服務(wù)技能。 11、協(xié)助院長結(jié)合分管部門，妥善應(yīng)對和處理各類安全（不良）事件。 12、嚴(yán)格執(zhí)行總公司醫(yī)保合規(guī)制度涉及本崗位的工作內(nèi)容、時(shí)限要求、以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 13、參與行政總值班排班。 14、接受總公司安排的每2年跨機(jī)構(gòu)輪調(diào)。 工作要求： 1、大學(xué)以上護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，持護(hù)士或醫(yī)生執(zhí)業(yè)證，中級以上職稱。 2、5年以上二級醫(yī)院護(hù)士長經(jīng)驗(yàn)或3年以上三級醫(yī)院護(hù)士長經(jīng)驗(yàn)。 3、熟練使用Office、OA等辦公軟件，熟悉HIS系統(tǒng)，熟悉老年人能力評估方法和工具、質(zhì)量管理工具。 4、熱愛養(yǎng)老工作，親和力好，溝通力強(qiáng)，品行端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 [詳情>>]

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 [詳情>>]

1、擁有藥士或者藥師或者主管藥師或者副主任藥師或者主任藥師等相關(guān)證件 [詳情>>]

工作內(nèi)容：協(xié)助院長結(jié)合分管部門，本院安全、依法合規(guī)運(yùn)營。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，嚴(yán)格傳達(dá)和落實(shí)總公司相關(guān)規(guī)章制度，按總公司規(guī)范化要求做到運(yùn)營一致性。 任職資格 每月參與全院行政大檢查。 每月進(jìn)行醫(yī)療和醫(yī)保使用指標(biāo)分析。 每月進(jìn)行診療及病歷質(zhì)量檢查。 每月主持醫(yī)療質(zhì)量與安全會議，分析并落實(shí)改進(jìn)計(jì)劃。 每日醫(yī)療查房（至少），抽檢醫(yī)護(hù)安全和質(zhì)量，指導(dǎo)醫(yī)生/護(hù)士相關(guān)操作。 負(fù)責(zé)積極開拓和創(chuàng)新醫(yī)護(hù)增值服務(wù)，提升本院效益。 協(xié)助院長結(jié)合分管部門，持續(xù)鞏固和提升長者和家屬的滿意度。 外部招聘 大學(xué)以上學(xué)歷，持醫(yī)生執(zhí)業(yè)證。主治優(yōu)先 5年以上內(nèi)科、呼吸科或相關(guān)科室工作經(jīng)驗(yàn)。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.承擔(dān)住院長者日常醫(yī)療照護(hù)安排； 2.對入職長者進(jìn)行評估、入住接待、合同簽訂、房間安排及整理檢查； 3.負(fù)責(zé)對部門護(hù)士及護(hù)理員的培訓(xùn)、工作安排及監(jiān)督等管理工作； 4.建立入住長者健康檔案，為長者制定照護(hù)計(jì)劃； 5.對外對接醫(yī)藥公司院部醫(yī)療用品采購，對接社區(qū)醫(yī)院安排長者每年體檢。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷；護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；持護(hù)士及以上資格證； 2、至少3年護(hù)士長崗位工作經(jīng)驗(yàn)，懂得護(hù)士與護(hù)工的雙重管理； 3、熟悉護(hù)理業(yè)務(wù)，有處理突發(fā)事件的能力及熟練的急救技能； 4、能夠熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成培訓(xùn)或教學(xué)課件制作； 5、溝通能力與工作責(zé)任心強(qiáng)，具有的服務(wù)意識，應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受工作壓力；有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力。 [詳情>>]

1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有助理醫(yī)生證可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍；助醫(yī)及以上職業(yè)資格； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍；助醫(yī)及以上職業(yè)資格； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、資格證、職稱證，可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神 [詳情>>]

1、主要是中醫(yī)推拿、拔罐、刮痧、溫灸、理療等服務(wù)； 2、熟悉各項(xiàng)服務(wù)的流程及正確操作 3、與老人建立良好的溝通，提供老人中醫(yī)基礎(chǔ)知識及專業(yè)咨詢； 4、能夠發(fā)現(xiàn)治療過程中的問題，并結(jié)合情況做出合理性的建議 5、完成院內(nèi)安排的其他工作。 任職資格： 1、至少一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂中醫(yī)，熟悉基本的中醫(yī)理論知識，擅長PTOT和理療。 2、針灸推拿專業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景；有良好的職業(yè)形象。 3、善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)；高度的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心；較強(qiáng)的服務(wù)意識； 4、良好的協(xié)調(diào)能力、親和力、獨(dú)立工作能力；謙虛好學(xué)，踏實(shí)勤奮，有志于中醫(yī)領(lǐng)域長期發(fā) [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)要求策劃組織日常活動、節(jié)日活動、主題活動等，通過各類活動的開展豐富長者生活，提高服務(wù)滿意率，增強(qiáng)認(rèn)可度和客戶粘性； 2.挖掘社區(qū)資源，并建立良好合作關(guān)系，策劃組織共建活動、志愿者活動等； 3.為有需要的長者建立服務(wù)個(gè)案并進(jìn)行有效跟蹤服務(wù)； 4.做好宣傳相關(guān)工作。向公司總部、街道等相關(guān)渠道報(bào)送宣傳材料； 5.做好社工活動、服務(wù)相關(guān)的各類材料的匯總、整理，以及宣傳相關(guān)材料和照片、視頻的匯總整理，形成符合標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)臺賬； 6.配合協(xié)助護(hù)士、康復(fù)師做好照護(hù)、康復(fù)活動的開展。 任職要求： 1.社會工作，行政管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；持有社工師或助理社工師職業(yè)水平證書； 2.具有社工工作經(jīng)驗(yàn)2年以上（擁有為老服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； 3.能獨(dú)立完成工作任務(wù)，并具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.有一定的文案能力和較好的表達(dá)能力； 5.熱愛本專業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，具備良好的溝通能力； 6.具有開放進(jìn)取的心態(tài)，善于學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新。 [詳情>>]

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、資格證、職稱證，可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神 [詳情>>]

工作內(nèi)容：藥品發(fā)藥，藥房盤庫。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

1、持有檢驗(yàn)技師和檢驗(yàn)技士的證 2、負(fù)責(zé)院內(nèi)的檢驗(yàn)工作 3、熱愛養(yǎng)老行業(yè) [詳情>>]

1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、專科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 [詳情>>]

一、工作內(nèi)容：崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)護(hù)理院醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督和管控，機(jī)構(gòu)有序運(yùn)營； 2.承擔(dān)護(hù)理院醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)和體系搭建，提高整體素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力； 3.統(tǒng)籌醫(yī)療質(zhì)量與客戶管理、信息化建設(shè)與管理； 4.負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定、培訓(xùn)及監(jiān)督管理； 職位要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；53歲以內(nèi)； 2.至少5年以上護(hù)理院同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉機(jī)構(gòu)養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)； 4.精通養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理模式、服務(wù)流程、醫(yī)療質(zhì)量控制等。 本公司系全國連鎖型企業(yè)，現(xiàn)因新項(xiàng)目持續(xù)發(fā)展，江蘇泰州、揚(yáng)州均有新項(xiàng)目（護(hù)理院），醫(yī)務(wù)主任需要2-3名，歡迎符合要求的候選人投遞簡歷。 二、任職要求： 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

（1）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，無違法犯罪記錄； （2）品行端正，具備良好的職業(yè)道德，愿意履行聘用人員義務(wù)； （3）性格開朗外向，容貌端正，有團(tuán)隊(duì)精神，具有良好的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力。 （4）有西藥藥士、藥師證。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)護(hù)理院醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督和管控，機(jī)構(gòu)有序運(yùn)營； 2.承擔(dān)護(hù)理院醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)和體系搭建，提高整體素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力； 3.統(tǒng)籌醫(yī)療質(zhì)量與客戶管理、信息化建設(shè)與管理； 4.負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定、培訓(xùn)及監(jiān)督管理； 職位要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；53歲以內(nèi)； 2.至少5年以上護(hù)理院同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉機(jī)構(gòu)養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)； 4.精通養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理模式、服務(wù)流程、醫(yī)療質(zhì)量控制等。 本公司系全國連鎖型企業(yè)，現(xiàn)因新項(xiàng)目持續(xù)發(fā)展，江蘇泰州、揚(yáng)州均有新項(xiàng)目（護(hù)理院），醫(yī)務(wù)主任需要2-3名，歡迎符合要求的候選人投遞簡歷。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 注：本崗位包吃住。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、主持北閣護(hù)理院工作，包括：客群定位、市場開發(fā)、運(yùn)營管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面； 2、負(fù)責(zé)護(hù)理院經(jīng)營任務(wù)分解、落實(shí)，合理支配預(yù)算，控制成本，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 3、深入科室，了解和檢查有關(guān)診斷、治療、護(hù)理、院感等情況，定期分析醫(yī)療指標(biāo)完成情況，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量； 4、加強(qiáng)公共關(guān)系建設(shè)，樹立品牌形象，促進(jìn)護(hù)理院可持續(xù)發(fā)展； 5、與相關(guān)職能部門做好溝通工作，做好前期護(hù)理院的籌備建立，團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 工作要求： 1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、老年服務(wù)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、必須做過至少3年及以上護(hù)理院、福利院等同崗位管理工作經(jīng)歷（純醫(yī)院背景不合適）； 3、熟悉護(hù)理院的管理模式、服務(wù)流程、質(zhì)量控制、法律法規(guī)和相關(guān)政策等； 4、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 5、有良好的緊急事件溝通處理能力，具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量管理，熟練掌握護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量、感染控制、操作技術(shù)、護(hù)理安全防范、護(hù)理職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)技能與工作流程，及各流程考核方案的制訂與執(zhí)行監(jiān)察； 2、指導(dǎo)護(hù)理查房和護(hù)理會診，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系； 3、了解老人的身體狀況、思想動態(tài)及客戶訴求，維護(hù)客戶關(guān)系，正確處理各類客訴事件； 4、系統(tǒng)掌握護(hù)理專業(yè)理論知識，能解決護(hù)理業(yè)務(wù)上重大疑難問題，具有負(fù)責(zé)護(hù)理工作的能力，能指導(dǎo)護(hù)理業(yè)務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；至少持護(hù)師職業(yè)資格證；50歲以內(nèi)； 2、熟悉護(hù)理專業(yè)知識、醫(yī)療急救知識，了解心理學(xué)基礎(chǔ)知識，會電腦辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，有一定的規(guī)劃能力和寫作能力； 4、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理部主任同崗位經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 [詳情>>]

職位要求： 1、主要是中醫(yī)推拿、拔罐、刮痧、溫灸、理療等服務(wù)； 2、熟悉各項(xiàng)服務(wù)的流程及正確操作 3、與老人建立良好的溝通，提供老人中醫(yī)基礎(chǔ)知識及專業(yè)咨詢； 4、能夠發(fā)現(xiàn)治療過程中的問題，并結(jié)合情況做出合理性的建議 5、完成院內(nèi)安排的其他工作。 任職資格： 1、至少一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂中醫(yī)，熟悉基本的中醫(yī)理論知識，擅長PTOT和理療。 2、針灸推拿專業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景；有良好的職業(yè)形象。 3、善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)；高度的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心；較強(qiáng)的服務(wù)意識； 4、良好的協(xié)調(diào)能力、親和力、獨(dú)立工作能力；謙虛好學(xué)，踏實(shí)勤奮，有志于中醫(yī)領(lǐng)域長期發(fā) [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，持執(zhí)業(yè)醫(yī)師證； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

一、崗位描述： 1、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療保險(xiǎn)管理工作，醫(yī)保費(fèi)用的審核、結(jié)算，執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)保管理制度，對醫(yī)保運(yùn)行情況定期通報(bào)； 2、審批各類醫(yī)?；颊呔歪t(yī)、轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、藥品、診療的使用，異地就診人員醫(yī)保報(bào)銷事項(xiàng)處理； 3、協(xié)調(diào)各級醫(yī)療保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)關(guān)系，協(xié)助監(jiān)督、檢查、審核； 4、定期對臨床科室進(jìn)行醫(yī)保政策培訓(xùn)，抽查臨床病歷，對檢查、用藥、收費(fèi)、治療的合理性進(jìn)行督導(dǎo)，對存在問題向相關(guān)科室反饋，并落實(shí)整改； 5、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)能力。 任職資格： 1、3年以上醫(yī)保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，臨床或藥學(xué)等大專及以上學(xué)歷； 2、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、有較好的溝通交流能力與執(zhí)行力； 4、具有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神，能承受一定的工作壓力； 5、有護(hù)理院或二級醫(yī)院從事醫(yī)保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位福利：節(jié)日福利、包吃、包住、帶薪年假 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)護(hù)養(yǎng)院護(hù)理質(zhì)量管理，熟練掌握護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量、感染控制、操作技術(shù)、護(hù)理安全防范、護(hù)理職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)技能與工作流程，及各流程考核方案的制訂與執(zhí)行監(jiān)察； 2、指導(dǎo)護(hù)理查房和護(hù)理會診，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系； 3、了解老人的身體狀況、思想動態(tài)及客戶訴求，維護(hù)客戶關(guān)系，正確處理各類客訴事件； 4、系統(tǒng)掌握護(hù)理專業(yè)理論知識，能解決護(hù)理業(yè)務(wù)上重大疑難問題，具有負(fù)責(zé)護(hù)理工作的能力，能指導(dǎo)護(hù)理業(yè)務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。 工作要求： 1、中專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)；至少持護(hù)師職業(yè)資格證，50歲以內(nèi)； 2、熟悉護(hù)理專業(yè)知識、醫(yī)療急救知識，了解心理學(xué)基礎(chǔ)知識，會電腦辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，有一定的規(guī)劃能力和寫作能力； 4、具備養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理部主任同崗位經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 [詳情>>]

崗位職責(zé) 1、按等級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)及要求，為不同護(hù)理等級長者開展各項(xiàng)規(guī)范化護(hù)理服務(wù)； 2、當(dāng)班時(shí)按規(guī)定時(shí)間巡視房間，隨時(shí)掌握長者動態(tài)，及時(shí)提供服務(wù)； 3、根據(jù)季節(jié)變化，對長者的各類生活必需品、床上用品、衣服等及時(shí)清理； 4、長者個(gè)人衛(wèi)生整潔、衣著得體；居室衛(wèi)生清潔、整齊、無異味； 5、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，使護(hù)理工作持續(xù)、有序開展； 6、嚴(yán)格執(zhí)行操作程序和技術(shù)操作常規(guī)，風(fēng)險(xiǎn)意識、責(zé)任意識強(qiáng)，無各類差錯(cuò)、事故發(fā)生。 職位要求 1、初中及以上學(xué)歷，年齡50-64周，持護(hù)理員證優(yōu)先； 2、工作認(rèn)真踏實(shí)，吃苦耐勞，曾有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熱愛養(yǎng)老護(hù)理工作、人品端正、吃苦耐勞、和老人溝通順暢，具有一定的親和力； 4、做事有愛心、細(xì)心、責(zé)任心以及耐心，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)； 5、身體健康，持健康證。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍；執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 注：本崗位包吃住。 [詳情>>]

1、參加晨會，聽取夜班報(bào)告，清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)護(hù)理院醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督和管控，負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)有序運(yùn)營； 2.承擔(dān)護(hù)理院醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)和體系搭建，提高整體素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力； 3.統(tǒng)籌醫(yī)療質(zhì)量與客戶管理、病歷質(zhì)量管理、信息化建設(shè)與管理； 4.負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定、培訓(xùn)及監(jiān)督管理。 職位要求： 1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，執(zhí)業(yè)醫(yī)及以上職稱； 2.護(hù)理院同崗位5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉機(jī)構(gòu)養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)，精通養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理模式、服務(wù)流程、醫(yī)療質(zhì)量控制等； 4.熟悉醫(yī)保政策，病歷書寫等規(guī)范。 職位福利：包吃、包住 [詳情>>]

（1）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，無違法犯罪記錄； （2）品行端正，具備良好的職業(yè)道德，愿意履行聘用人員義務(wù)； （3）性格開朗外向，容貌端正，有團(tuán)隊(duì)精神，具有良好的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力。 （4）有西藥藥士、藥師證。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、接待日常門診、急診等醫(yī)療工作，認(rèn)真檢查患者病情，細(xì)心診斷，正確處方，合理用藥； 2、根據(jù)安排做好防病宣傳，普及防病和救護(hù)知識； 3、定期對醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒、更換； 4、藥品清點(diǎn)檢查，對過期藥品及時(shí)清理，員工用藥安全； 5、做好對病房的巡檢工作，做好與患者家屬的溝通工作。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，中醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；1-2年工作經(jīng)驗(yàn)； 2、語言表達(dá)清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力，親和力； 3、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍；助醫(yī)及以上職業(yè)資格； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 月休6天 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.承擔(dān)住院長者日常醫(yī)療照護(hù)安排； 2.對入職長者進(jìn)行評估、入住接待、合同簽訂、房間安排及整理檢查； 3.負(fù)責(zé)對部門護(hù)士及護(hù)理員的培訓(xùn)、工作安排及監(jiān)督等管理工作； 4.建立入住長者健康檔案，為長者制定照護(hù)計(jì)劃； 5.對外對接醫(yī)藥公司院部醫(yī)療用品采購，對接社區(qū)醫(yī)院安排長者每年體檢。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷；護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；持護(hù)士及以上資格證； 2、至少3年護(hù)士長崗位工作經(jīng)驗(yàn)，懂得護(hù)士與護(hù)工的雙重管理； 3、熟悉護(hù)理業(yè)務(wù)，有處理突發(fā)事件的能力及熟練的急救技能； 4、能夠熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成培訓(xùn)或教學(xué)課件制作； 5、溝通能力與工作責(zé)任心強(qiáng)，具有的服務(wù)意識，應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受工作壓力；有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力。 [詳情>>]

工作內(nèi)容： 1.了解掌握長者健康及疾病變化情況，給予相應(yīng)的醫(yī)療診治； 2.急、危、重病人的現(xiàn)場搶救，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診； 3.對新入住老人進(jìn)行健康和疾病的評估，建立健康檔案，并持續(xù)維護(hù)； 4.定期對入住長者進(jìn)行體格檢查，利用各種形式開展季節(jié)性防病工作和健康教育，做好用藥指導(dǎo)，定期對老人進(jìn)行慢病宣教工作； 5.及時(shí)完成有關(guān)醫(yī)療文件書寫，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作常規(guī)，避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 6.做好與老人及家屬溝通工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；內(nèi)科、全科、老年科等執(zhí)業(yè)范圍；助醫(yī)及以上職業(yè)資格； 2.臨床執(zhí)業(yè)要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉老年常見疾病及診療； 3.語言表達(dá)清晰流暢，具有良好的溝通能力和親和力。 [詳情>>]

一、工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)與醫(yī)保管理部門聯(lián)系，按照協(xié)議要求，做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)的協(xié)調(diào)及管理工作。 負(fù)責(zé)督促檢查各病區(qū)/科室正確貫徹執(zhí)行醫(yī)保政策規(guī)定。 負(fù)責(zé)及時(shí)更新國家和地方的醫(yī)保**政策以及系統(tǒng)要求，并**時(shí)間組織院內(nèi)進(jìn)行梳理更新，并且告知總部。 嚴(yán)格執(zhí)行總公司醫(yī)保合規(guī)制度涉及本崗位的工作內(nèi)容、時(shí)限要求、以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 不少于2年醫(yī)生、護(hù)士崗位工作經(jīng)驗(yàn)且表現(xiàn)優(yōu)異。 負(fù)責(zé)解答各病區(qū)/科室有關(guān)醫(yī)保政策規(guī)定的咨詢，協(xié)調(diào)醫(yī)保相關(guān)工作的順利實(shí)施。 負(fù)責(zé)嚴(yán)格按醫(yī)保規(guī)定、按時(shí)上報(bào)結(jié)算申報(bào)表，內(nèi)容項(xiàng)目齊全、數(shù)據(jù)正確、保存完整。 負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部就醫(yī)保結(jié)算金額、扣費(fèi)明細(xì)等核實(shí)準(zhǔn)確，及時(shí)向部門主任和院長反饋。 二、任職要求： 大學(xué)以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)或病案信息管理相關(guān)專業(yè)。 3年以上醫(yī)院醫(yī)保辦、或病案管理、或質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn)。 熟練使用Office、OA等辦公軟件，熟悉HIS系統(tǒng)。 熱愛養(yǎng)老工作，親和力好，溝通力強(qiáng)，品行端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 每月按規(guī)定按時(shí)上報(bào)醫(yī)保、其他保險(xiǎn)（如長護(hù)險(xiǎn)、失能險(xiǎn)等）等相關(guān)數(shù)據(jù)。 每月進(jìn)行各病區(qū)日均費(fèi)、DRG結(jié)算、醫(yī)保賬戶余額等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)，參與醫(yī)療和醫(yī)保使用分析。 每月分別就醫(yī)保、其他保險(xiǎn)（如長護(hù)險(xiǎn)、失能險(xiǎn)等）至少開展政策法規(guī)的內(nèi)部培訓(xùn)宣導(dǎo)。 負(fù) 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

一、工作內(nèi)容：崗位職責(zé)： 1、主持護(hù)理院管理工作，包括：客群定位、餐飲管理、日常照護(hù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面； 2、負(fù)責(zé)護(hù)理院經(jīng)營任務(wù)分解、落實(shí)，合理支配預(yù)算，控制成本，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 3、及時(shí)有效地解決運(yùn)營糾紛并妥善處理，維護(hù)本院的聲譽(yù)； 4、落實(shí)外聯(lián)任務(wù)，與政府相關(guān)部門、醫(yī)院等機(jī)構(gòu)社會團(tuán)體、公益機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系； 5、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)執(zhí)行情況，督促員工遵紀(jì)守法，加強(qiáng)責(zé)任心和安全防范意識。 工作要求： 1、大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；53歲以內(nèi)； 2、3年及以上護(hù)理院相關(guān)管理崗位的工作經(jīng)歷；熟悉健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、操作及管理； 3、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 4、有良好的緊急事件溝通處理能力，具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。 二、任職要求： 三、福利待遇： 四、工作時(shí)間： [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品，嚴(yán)格遵守治療室工作制度； 2、負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序； 3、巡視病房，嚴(yán)格觀察病情變化，了解治療反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應(yīng)急搶救并進(jìn)行詳細(xì)記錄； 4、負(fù)責(zé)病人術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理工作； 5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量； 6、為夜班做好準(zhǔn)備，對常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班。 任職資格： 1.護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，持護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格證； 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科，內(nèi)科等臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，養(yǎng)老院、康復(fù)醫(yī)院，醫(yī)院老年科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.親和力強(qiáng)，有良好的傾聽能力和溝通能力；具有突發(fā)事件的判斷力和決斷力； 4.良好的客戶服務(wù)意識。 注：公司提供食宿；本崗位有夜班，不接受夜班者請勿投遞！ [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1.承擔(dān)住院長者日常醫(yī)療照護(hù)安排； 2.對入職長者進(jìn)行評估、入住接待、合同簽訂、房間安排及整理檢查； 3.負(fù)責(zé)對部門護(hù)士及護(hù)理員的培訓(xùn)、工作安排及監(jiān)督等管理工作； 4.建立入住長者健康檔案，為長者制定照護(hù)計(jì)劃； 5.對外對接醫(yī)藥公司院部醫(yī)療用品采購，對接社區(qū)醫(yī)院安排長者每年體檢。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷；護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；持護(hù)士及以上資格證； 2、至少3年護(hù)士長崗位工作經(jīng)驗(yàn)，懂得護(hù)士與護(hù)工的雙重管理； 3、熟悉護(hù)理業(yè)務(wù)，有處理突發(fā)事件的能力及熟練的急救技能； 4、能夠熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成培訓(xùn)或教學(xué)課件制作； 5、溝通能力與工作責(zé)任心強(qiáng)，具有的服務(wù)意識，應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受工作壓力；有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力。 [詳情>>]

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)內(nèi)科患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療； 2、接待日常醫(yī)療工作。 任職要求 1、專科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)； 2、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，可以變更注冊； 3、身體健康，善于溝通交流，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、主持護(hù)理院管理工作，包括：客群定位、餐飲管理、日常照護(hù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面； 2、負(fù)責(zé)護(hù)理院經(jīng)營任務(wù)分解、落實(shí)，合理支配預(yù)算，控制成本，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 3、及時(shí)有效地解決運(yùn)營糾紛并妥善處理，維護(hù)本院的聲譽(yù)； 4、落實(shí)外聯(lián)任務(wù)，與政府相關(guān)部門、醫(yī)院等機(jī)構(gòu)社會團(tuán)體、公益機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系； 5、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)執(zhí)行情況，督促員工遵紀(jì)守法，加強(qiáng)責(zé)任心和安全防范意識。 工作要求： 1、大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；53歲以內(nèi)； 2、3年及以上護(hù)理院相關(guān)管理崗位的工作經(jīng)歷；熟悉健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、操作及管理； 3、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和強(qiáng)烈的責(zé)任心； 4、有良好的緊急事件溝通處理能力，具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。 [詳情>>]

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)西藥房窗口發(fā)藥、配藥、調(diào)劑等工作。 2、負(fù)責(zé)藥房的藥品擺放、盤查相關(guān)工作 3、負(fù)責(zé)整理相關(guān)藥品的處方單的保管整理等工作 任職要求： 1、男女不限，要求藥學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)，具有西藥師及以上證件優(yōu)先。 2、熟練操作計(jì)算機(jī)。 3、具有良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、為人踏實(shí)，正直、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。負(fù)責(zé)藥房窗口發(fā)藥、配藥、調(diào)劑等工作。 [詳情>>]