1.接聽400熱線咨詢，門診預約，住院預約； 2.負責分診、導診工作； 3.負責接待參觀； 4.打回訪及滿意度電話； 5.領(lǐng)導交代的其他工作。 任職資格： 1.形象氣質(zhì)佳，有親和力； 2.大專及以上學歷； 3.兩年以上醫(yī)院客服經(jīng)驗； 4.具備良好的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，富有責任心，性格開朗，具有親和力； 5.普通話流利，良好的服務(wù)意識，耐心和責任心，工作積極主動； [詳情>>]

1、在院長、副院長領(lǐng)導下，負責全院行政管理工作。 2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負責督促其貫徹執(zhí)行。 3、負責領(lǐng)導行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。 4、領(lǐng)導辦公室人員做好人員接待等工作，參與醫(yī)院大型活動的組織、落實。 5、負責院務(wù)公開目錄制定及信息的發(fā)布工作。 6、負責領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。 任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、具有管理、組織能力，熟悉業(yè)務(wù)，工作認真負責； 3、具有協(xié)調(diào)醫(yī)院內(nèi)部及其他部門的能力。 [詳情>>]

1、按規(guī)定做好藥品、醫(yī)療耗材等物資的入庫驗收、記賬、復核和發(fā)放等工作，做到賬務(wù)相符； 2、做好庫房日常藥品、醫(yī)療耗材配貨工作； 3、定期對庫房進行整理，保持庫房整齊美觀，貨物存放整齊，數(shù)量準確；4、做好庫房溫濕度檢測工作； 5、做好庫房安全管理工作，檢查庫房防火、防盜設(shè)備設(shè)施； 6、領(lǐng)導交代的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學歷，藥學專業(yè)（具備藥劑士證）；2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗，在醫(yī)療機構(gòu)工作過者優(yōu)先；3、熟悉倉庫進、出庫操作流程，具備藥品保管知識和技能； 4、熟悉電腦一般辦公軟件； 5、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。 [詳情>>]

1、儀表端莊，佩戴胸卡，保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生。 2、遵守各項規(guī)章制度和規(guī)范操作。服從主任的管理和工作安排。 3、負責受檢客人的本科體檢項目的檢查，體檢項目無遺漏。 4、負責本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議。 5、體檢過程中對受檢人提出的問題，要做好咨詢解答工作。 6、執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢人的隱私權(quán)。 7、體檢中遇到特殊情況時，及時與相關(guān)科室醫(yī)師會診，共同做出結(jié)論。 8、負責本科室日常用品的請領(lǐng)并做好記錄；愛護本科的設(shè)備和物品。 9、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢疑義及投訴的解釋和說明。 任職資格： 1、年齡30---65歲，身體健康； 2、具有該科室醫(yī)學相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱； 3、具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師職業(yè)證，醫(yī)師證需接受變更注冊； 4、具有良好的溝通協(xié)作能力及服務(wù)意識； 5、掌握計算機基本操作。 [詳情>>]

1.負責門診、住院病人B超檢查工作，出具診斷報告。 2.嚴格遵守與執(zhí)行操作規(guī)程及科室制度； 3.遇有疑難病例與外聘專家進行討論，出具結(jié)果 任職要求： 1.超聲及相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷，具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證； 2.正規(guī)醫(yī)院從事超聲工作3年以上，能獨立進行彩超、B超等超聲診斷， 3.良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。 [詳情>>]

1、負責血液透析室醫(yī)療質(zhì)量管理工作，落實血液透析室管理的規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程，明確工作人員崗位職責，落實血液透析室醫(yī)源性感染的預防和控制措施，保障血液透析治療安全、有效地開展。 2、協(xié)助上級行政管理科室做好血液透析室的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)源性感染管理、器械和設(shè)備管理、性醫(yī)療器具管理等方面的檢查工作。 3、協(xié)助上級行政管理科室做好血液透析室的重點環(huán)節(jié)和影響醫(yī)療安全的高危因素的監(jiān)測，和對血液透析室發(fā)生的醫(yī)源性感染進行調(diào)查和處理。 4、負責建立合理、規(guī)范的血液透析治療流程，制定嚴格的接診制度、血液透析患者登記及醫(yī)療文書管理制度，負責血液透析患者的信息管理。 5、負責建立透析液和透析用水質(zhì)量監(jiān)測制度，透析液和透析用水的質(zhì)量和安全。 6、負責落實血液透析室工作人員的培訓計劃，使工作人員具備與本職工作相關(guān)的專業(yè)知識，落實相關(guān)管理制度和工作規(guī)范。 7、協(xié)助上級行政管理科室做好血液透析室工作人員的職業(yè)安全防護和健康管理。當血液透析室工作人員在工作中發(fā)生被血液污染的銳器刺傷、擦傷等傷害時，按照“醫(yī)務(wù)人員職業(yè)安全管理制度”執(zhí)行。 任職資格： 1、具備主管護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 2、具有血液凈化專科護士證； 3、良好的個人素養(yǎng)。 4、掌握醫(yī)學感染管理知識。 [詳情>>]

體檢口腔醫(yī)師 1、儀表端莊，佩戴胸卡，保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生。 2、遵守各項規(guī)章制度和規(guī)范操作。服從主任的管理和工作安排。 3、負責受檢客人的本科體檢項目的檢查，體檢項目無遺漏。 4、負責本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議。 5、體檢過程中對受檢人提出的問題，要做好咨詢解答工作。 6、執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢人的隱私權(quán)。 7、體檢中遇到特殊情況時，及時與相關(guān)科室醫(yī)師會診，共同做出結(jié)論。 8、負責本科室日常用品的請領(lǐng)并做好記錄；愛護本科的設(shè)備和物品。 9、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢疑義及投訴的解釋和說明。 任職要求： 1、具有該科室醫(yī)學相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱； 2、具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師職業(yè)證，醫(yī)師證需接受變更注冊； 3、具有良好的溝通協(xié)作能力及服務(wù)意識； 4、掌握計算機基本操作。 工作時間： 早上7:30-11:30，一周工作六天。 [詳情>>]

體檢耳鼻喉醫(yī)師 1、儀表端莊，佩戴胸卡，保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生。 2、遵守各項規(guī)章制度和規(guī)范操作。服從主任的管理和工作安排。 3、負責受檢客人的本科體檢項目的檢查，體檢項目無遺漏。 4、負責本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議。 5、體檢過程中對受檢人提出的問題，要做好咨詢解答工作。 6、執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢人的隱私權(quán)。 7、體檢中遇到特殊情況時，及時與相關(guān)科室醫(yī)師會診，共同做出結(jié)論。 8、負責本科室日常用品的請領(lǐng)并做好記錄；愛護本科的設(shè)備和物品。 9、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢疑義及投訴的解釋和說明。 任職資格： 1、年齡30---65歲，身體健康； 2、具有該科室醫(yī)學相關(guān)專業(yè)專科以上學歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱； 3、具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師職業(yè)證，醫(yī)師證需接受變更注冊； 4、具有良好的溝通協(xié)作能力及服務(wù)意識； 5、掌握計算機基本操作。 工作時間： 早上7:30-11:30，一周工作六天。 [詳情>>]

1、對各種檢驗標本進行檢測，負責科室室內(nèi)質(zhì)量控制工作并承擔一定的室間質(zhì)評工作。 2、負責具體儀器的日常維護和保養(yǎng)，做好記錄并保存。 3、負責常用耗材、試劑的計劃領(lǐng)取、保存、常規(guī)登記和統(tǒng)計工作。 4、負責外送標本的管理及相關(guān)工作 5、負責科室具體的衛(wèi)生工作和消毒工作。 任職要求： 1、熟悉臨床生物化學、臨床基礎(chǔ)檢驗、臨床血液、臨床微生物、臨床免疫等專業(yè)知識及相關(guān)專業(yè)知識； 2、大專及以上學歷，醫(yī)學檢驗或醫(yī)學檢驗技術(shù)專業(yè)畢業(yè) 3、具有二級及以上級別醫(yī)院的實習或工作經(jīng)驗； 4、能夠熟練的應用OFFICE軟件和自動化辦公系統(tǒng)； 5、具有檢驗師資格證。 6、具有結(jié)果導向意識，注重工作跟進的及時性，工作保質(zhì)、保量的完成。 [詳情>>]

1、做好醫(yī)院的各項后勤保障工作，醫(yī)院各項基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備的正常運行。 2、負責全院的水、電、氣的供應、維修和管理工作。 3、負責組織醫(yī)院的后勤管理工作，包含食堂、宿舍、保潔等各項管理工作。 4、“三通”（通水、通電、通氣），做好“三下”（下收、下送、下修）工作。 5、督促本部門員工經(jīng)常深入科室，為臨床一線提供**優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 6、做好醫(yī)院的家具、辦公、勞保、生活用品、基建工程維修材料等物資的采購工作，并做好相應資料。 任職要求： 1、本科以上學歷，行政管理專業(yè)，醫(yī)院工作相關(guān)工作經(jīng)驗在5年以上。 2、具有較為豐富的醫(yī)院后勤管理知識和經(jīng)驗，有較好的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力。 3、熟悉物業(yè)管理的基本規(guī)律，具有后勤事務(wù)的實施能力。 4、成熟穩(wěn)重，責任心強，的表達能力和溝通能力，較強的計劃性與執(zhí)行力。 [詳情>>]

負責技術(shù)組日常投照工作，按照各種檢查流程的要求完成每項檢查。 每一部位的投照要必須依照操作規(guī)程標準執(zhí)行，做好患者，家屬及員工的輻射防護的提示工作，注意使用非投照部位的防護措施。 值班時負責影像檢查登記預約，耐心解答相關(guān)科室人員和病人的提問，不能解答時，要主動尋求幫助或請教影像醫(yī)生。 負責影像設(shè)備的使用，做好日常機器保潔維護工作。機器故障時要求及時通知設(shè)備科工程師并填寫設(shè)備故障記錄單。協(xié)助工程師完成設(shè)備保養(yǎng)、驗收和鑒定工作。 任職要求： 放射技術(shù)專業(yè)證，本科學歷者優(yōu)先 具有放射人員資格證/大型儀器上崗證 具有2年以上放射技師的工作經(jīng)驗 熟練操作X光機及MR，CT 掌握放射技術(shù)學知識，熟悉全身X線攝影體位要求。 [詳情>>]

一、在院長、分管院長領(lǐng)導下，負責門診部的醫(yī)療、護理、預防、教學、科學研究和行政管理工作。 二、定期討論門診系統(tǒng)在貫徹醫(yī)院（門診方面）的醫(yī)療質(zhì)量方針政策和落實質(zhì)量目標、質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出可行性的改進意見與措施，并有把反饋記錄文件。 三、組織制訂門診部的工作計劃。經(jīng)院長、分管副院長批準后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。 四、定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度及常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程的情況。整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就診，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故 五、負責組織門診工作人員做好衛(wèi)生保健宣傳、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、傳染病及公共衛(wèi)生事件報告等工作。 要求： 1、衛(wèi)生技術(shù)類中級或以上職稱 2、具備五年以上有關(guān)工作經(jīng)驗和必定的管理經(jīng)驗 3、嫻熟掌握醫(yī)學基礎(chǔ)理論與相應專業(yè)技術(shù)。 4、掌握相應專業(yè)診斷技術(shù)的原理與臨床意義等理論知識。 5.具備較強的管理意識，被公以為有較強的管理能力。 [詳情>>]

1、負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學、科研、人員管理等工作。 2、具體參加患者的康復治療并有責任指導下級治療師進行治療及特殊診療操作。制定教學計劃、進修計劃、學術(shù)交流計劃和舉辦學習班計劃。 3、確定對本科工作人員的值班、會診、出診工作，及時書寫患者治療評價及病程記錄 4、做好對下級治療師指導，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見，組織臨床教學，安排本科進修，實習人員的學習及工作。 任職要求： 1、具有一定的業(yè)務(wù)能力，能指導治療師進行常見疾患的康復治療； 2、承擔本專業(yè)相應的科研課題研究；具有帶教本專業(yè)研究生的能力； 3、具有較強的業(yè)務(wù)能力，解決疑難的醫(yī)療問題； 4、具有康復治療技術(shù)專業(yè)或康復相關(guān)專業(yè)的教育背景，本科以上學歷； 5、中級以上職稱。 [詳情>>]

1.負責門診建檔、掛號、收費結(jié)算工作 2.負責辦理入院、出院結(jié)算工作 3.熟悉HIS系統(tǒng)操作，熟悉POS機操作等 4.負責體檢收費、開票工作 5.了解醫(yī)保相關(guān)政策知識 任職資格： 任職要求： 1.有醫(yī)院收費工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2.有醫(yī)保結(jié)算工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3.能做到賬實相符，日清日結(jié) 4.服從領(lǐng)導安排，周末需要上班 [詳情>>]

1、負責全院病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作； 2、負責辦理院內(nèi)外病案的借閱工作，對庫存、調(diào)閱、歸還病案應定期檢查核對，病案不丟失； 3、負責查找再次入院和復診病員的病案號，病案的及時供應； 4、提供醫(yī)療、教學、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。 任職要求： 1、大專及以上學歷，臨床相關(guān)專業(yè)； 2、1-3年二級醫(yī)院病案管理工作經(jīng)驗。 [詳情>>]

1.功能檢查及評估：包括ADL、感覺及知覺、認知能力、家務(wù)活動能力等； 2.指導患者進行各項訓練； 3.單獨或配合職業(yè)咨詢師，對須改變職業(yè)工種的患者進行職業(yè)能力、興趣的評估，并作職業(yè)前咨詢指導； 4.了解及評價患者家居房屋的建筑設(shè)施條件，如有對患者構(gòu)成障礙不便之處，提出重新裝修的建議。 任職要求： 1.本科及以上學歷，康復治療或相關(guān)專業(yè)； 2.兩年以上OT康復師相關(guān)工作經(jīng)驗，能夠獨立承擔起OT治療，具有OT相關(guān)證； 3.掌握言語、心理治療者優(yōu)先；具有二甲或三級以上醫(yī)院康復工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4.熱愛康復事業(yè)，具有良好的服務(wù)意識和責任心； 5.溝通能力強,學習能力和抗壓能力強,良好的團隊協(xié)作能力。 [詳情>>]

1、文案事務(wù)管理； 2、固定資產(chǎn)事務(wù)管理； 3、檔案事務(wù)管理； 4、會議會務(wù)事務(wù)管理； 5、其他行政辦公事務(wù)管理。 任職要求： 1、大專及以上學歷，醫(yī)學類、法學類、管理類專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上行政工作經(jīng)驗，有一定的法律、管理、行政等方面培訓經(jīng)歷； 3、了解與醫(yī)院有關(guān)的經(jīng)營、管理和技術(shù)知識； 4、較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力； 5、具有結(jié)果導向意識和團隊合作意識。 [詳情>>]

1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展目標的需要，制定醫(yī)院經(jīng)營目標、方案，并指導、監(jiān)督執(zhí)行。 2、落實科室年度任務(wù)指標的分解、完成進度的跟進，制定績效考核方案、修訂不合理的、完善不健全的績效考核方案，利于醫(yī)院經(jīng)營持續(xù)、更好的發(fā)展，及時修正策劃運營方案、經(jīng)營戰(zhàn)略，拓展醫(yī)療新產(chǎn)品，并組織實施。 3、進行經(jīng)營數(shù)據(jù)的分析，協(xié)調(diào)解決運營管理中不同時期存在的不同問題。 4、進行收入結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，了解現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，找出經(jīng)營中存在的問題，制定挖掘潛力的措施。 5、正確貫徹各項激勵方案的實施與監(jiān)督、發(fā)現(xiàn)違背經(jīng)營方案的，及時請示匯報、并糾正錯誤避免錯誤造成的損失，利于醫(yī)院平穩(wěn)的發(fā)展。 6、深入科室準確掌握科室經(jīng)營狀況、善于發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題，及時請示匯報，起到承上啟下的作用。 運營權(quán)限：制定醫(yī)院、科室經(jīng)濟指標，制定完善各項工作量激勵方案；考核科室指標完成情況，負責核算科室各項獎勵，審核科室獎勵的二次分配明細，分析月度、年度醫(yī)院運營情況。 [詳情>>]

1、參加值班、門診、會診、出診工作。 2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。 3、完成領(lǐng)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。 任職資格： 1、中醫(yī)專業(yè)，大專以上學歷；執(zhí)業(yè)醫(yī)師證件齊全，能變更注冊； 2、良好的交流溝通能力； 3、五年以上中醫(yī)科疾病治療方面工作經(jīng)驗； [詳情>>]

1、負責藥品采購工作，執(zhí)行醫(yī)院藥品供應目錄，遵守采購制度和工作流程，按規(guī)定在陽光采購平臺上采購藥品。做好資質(zhì)審查，把握進貨渠道的合法性，藥品質(zhì)量。保存采購相關(guān)合同、單據(jù)及文件材料。 2、臨床用藥及時供應，及時解決臨時需要或搶救急用的藥品供應，建立應急采購渠道。特殊藥品的采購符合要求。與醫(yī)藥公司互通信息，做好剩余藥品、短缺藥品、破損藥品、近效期藥品的協(xié)調(diào)工作，做好與藥品質(zhì)量及藥品使用過程中有關(guān)問題的溝通和協(xié)調(diào)。 3、負責藥品的驗收、入庫、保管、養(yǎng)護、出庫工作，在庫藥品數(shù)量相符，質(zhì)量合格。 4、負責藥品出入庫單據(jù)審核保存，嚴格執(zhí)行復核查對制度。 5、負責破損藥品、近效期藥品的退換，藥品召回，不合格藥品集中銷毀。 任職要求： 1、大專及以上學歷，全日制藥學、臨床藥學專業(yè)； 2、熟悉藥劑科各個崗位工作； 3、具有初級以上藥學專業(yè)技術(shù)職稱。 4、要求熟練掌握藥學或中藥學基本知識、基本理論和基本技能，了解藥事管理、調(diào)劑、臨床藥學等醫(yī)院藥學的工作常規(guī)； [詳情>>]

1.護士長的業(yè)務(wù)指導下，負責查體人員的的導診及護理工作。 2.負責每天開診前的準備工作和診后的整理補充物品、更換床單等工作。 3.為受檢者提供初步檢診，測量體溫、血壓，并記錄在健康檔案上。 4.協(xié)助各科室共同維持就診秩序，熱情、主動引導查體人員，耐心解答客戶的的咨詢。 5.對老、弱、殘病人用輪椅親自護送到有關(guān)科室，提供便利。 6.站立服務(wù)，儀表端正，舉止文雅。 7.切實提供人性化的服務(wù)。 8.參與危急重癥患者急救。 9.以病人為中心、以質(zhì)量為核心，嚴格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度、護理技術(shù)操作常規(guī)，遵守護士行為規(guī)范。 10.服從科室工作安排。 [詳情>>]

1.負責血透病人的日常治療及各種并發(fā)癥的處理； 2.掌握血透患者的病情，做好血透患者的病例檔案記錄； 3.評估血透效果，制定個性化的血透及綜合治療方案； 4.指導護士進行相關(guān)的檢查及治療，并培訓護士血液透析護理技能； 5.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。 任職資格： 1.臨床醫(yī)學或腎臟病學?？萍耙陨蠈W歷，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)生資質(zhì)，可變更注冊； 2.具有二級及以上醫(yī)院工作經(jīng)驗； 3.有腎內(nèi)科或血液透析科工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.中級及以上職稱者優(yōu)先。 [詳情>>]

體檢眼科醫(yī)師 1、儀表端莊，佩戴胸卡，保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生。 2、遵守各項規(guī)章制度和規(guī)范操作。服從主任的管理和工作安排。 3、負責受檢客人的本科體檢項目的檢查，體檢項目無遺漏。 4、負責本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議。 5、體檢過程中對受檢人提出的問題，要做好咨詢解答工作。 6、執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢人的隱私權(quán)。 7、體檢中遇到特殊情況時，及時與相關(guān)科室醫(yī)師會診，共同做出結(jié)論。 8、負責本科室日常用品的請領(lǐng)并做好記錄；愛護本科的設(shè)備和物品。 9、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢疑義及投訴的解釋和說明。 工作時間： 早上7:30-11:30，一周工作六天。 [詳情>>]

1、應主動協(xié)助帶領(lǐng)患者掛號、繳費以及檢查等相關(guān)流程，并記錄患者基本信息； 2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，維護就診環(huán)境及秩序； 3、注意收集患者及陪同家屬對醫(yī)院各個環(huán)節(jié)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的反映； 4、要經(jīng)常巡視，妥善安排患者候診患者； 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳； 2、熱愛本職，盡職盡責，忠于職守，樂于奉獻； 3、待人禮貌，相互協(xié)作，團結(jié)同事； [詳情>>]

1、愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德，能嚴格遵守本醫(yī)院的各項規(guī)章制度； 2、負責體檢中心前臺咨詢、登記報到，做好相關(guān)項目的錄入工作。 3、負責解答基本疑問，登記資料，打印條碼標簽，維持前臺秩序等具體工作。 4、在前臺接到投訴和意見要及時予以致謝，并通知到主管醫(yī)生及對接人及時解答和處理； 任職要求： 1、醫(yī)學護理專業(yè)優(yōu)先；懂醫(yī)的也可； 2、客服、接待工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、年齡要求：19-35歲； 4、形象好氣質(zhì)佳者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、指導和參加藥品調(diào)配、制劑工作，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯； 2、負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定； 3、檢查毒、麻、劇、貴重藥品和其他藥品的使用管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報； 4、負責藥品的預算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與處方調(diào)配工作； 任職要求： 1、中藥學及相關(guān)專業(yè)，本科(含)以上學歷； 2、具備醫(yī)院藥劑科工作經(jīng)驗，熟悉門診及病房藥房的工作流程； 3、具有中級中藥師以上職稱； 4、具有良好的語言表達能力和協(xié)作能力。 [詳情>>]

1.在科主任領(lǐng)導下，在上級醫(yī)師的指導下負責本科事實上范圍的醫(yī)療、預防、教學、科研工作； 2.按時查房，具體幫助和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作； 3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡，醫(yī)療事故或其它重要問題時應及時處理，并向科主任匯報； 4.參加值班、門診、會診、出診工作； 5.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。 任職要求： 1.國家統(tǒng)招本科以上學歷； 2.二級以上醫(yī)院五年以上工作經(jīng)驗； 3.具有醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、主治醫(yī)師任職資格證，可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點； 4.熟練操作電腦，掌握電子病歷書寫基本規(guī)范； 5.掌握本專業(yè)的基本理論知識和操作技能，能參加科室值班。 [詳情>>]

1、負責全院各個工作環(huán)節(jié)質(zhì)量的總體艱苦，對醫(yī)療質(zhì)量管理工作的組織和實施； 2、根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定、要求以醫(yī)院醫(yī)療工作的核心、制定醫(yī)療質(zhì)量管理方案； 3、制定本科室工作制度和工作計劃，定期進行工作總結(jié)、分析和反饋； 4、研究提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、加強日常監(jiān)控的工作方法。建立醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控指標體系和評價方法； 5、定期、不定期組織醫(yī)療質(zhì)量檢查、考核和評價、判斷醫(yī)療指標完成的情況，提出改進措施。 任職要求： 1、本科及以上學歷； 2、掌握醫(yī)學、相關(guān)法律知識及相關(guān)技能。 3、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團隊合作精神； 4、較好的應急能力、領(lǐng)導能力、決策能力； 5、較強的組織管理能力、良好的溝通能力； 6、擔任臨床科室質(zhì)量安全管理核心成員5年以上。 [詳情>>]

1、文案事務(wù)管理； 2、固定資產(chǎn)事務(wù)管理； 3、檔案事務(wù)管理； 4、會議會務(wù)事務(wù)管理； 5、其他行政辦公事務(wù)管理。 任職要求： 1、大專及以上學歷，醫(yī)學類、法學類、管理類專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上行政工作經(jīng)驗，有一定的法律、管理、行政等方面培訓經(jīng)歷； 3、了解與醫(yī)院有關(guān)的經(jīng)營、管理和技術(shù)知識； 4、較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力； 5、具有結(jié)果導向意識和團隊合作意識。 [詳情>>]

1.進行運動功能評估，如對肌力、關(guān)節(jié)運動范圍（ROM)、平衡能力（坐位、立位）、體位轉(zhuǎn)移能力、步行能力及步態(tài)的評估。 2.指導患者進行增強肌力、耐力的練習。 3.指導患者進行增加關(guān)節(jié)運動范圍的體操訓練即關(guān)節(jié)體操 4.指導患者進行步行訓練，提高步行能力，糾正錯誤步態(tài)。 5.為患者進行牽引治療、手法治療和按摩推拿治療。 6.對患者進行有關(guān)保持和發(fā)展運動功能的衛(wèi)生教育。 任職要求： 1、本科及以上學歷，康復治療或相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上PT康復師相關(guān)工作經(jīng)驗，能夠獨立承擔起PT治療，具有PT相關(guān)證； 3、掌握言語、心理治療者優(yōu)先；具有二甲或三級以上醫(yī)院康復工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、熱愛康復事業(yè)，具有良好的服務(wù)意識和責任心； 5、溝通能力強,學習能力和抗壓能力強,良好的團隊協(xié)作能力。 [詳情>>]

職位描述 1、負責倉庫進、出貨、存貨管理，執(zhí)行物料管理規(guī)定； 2、負責倉庫存貨保管，庫內(nèi)存貨安全，禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進入倉庫； 3、負責存貨日常管理，包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性，分類管理，合理擺放，便于物流及安全。 任職資格: 1、熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記帳工作； 2、熟悉倉儲進、銷存帳務(wù)、統(tǒng)計等作業(yè)，熟練電腦文書處理； 3、工作認真負責、細心，勤快有條理。 [詳情>>]

1.開展心電圖診斷工作，完成診斷報告； 2.主持每天的集體閱片，審簽診斷報告單； 3.開展診斷報告單的統(tǒng)計與分析、科室儀器管理； 4.協(xié)助開展科研及相關(guān)新技術(shù)業(yè)務(wù)的開展及推廣工作； 任職要求： 1.大學及以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證（可變更注冊），中級以上職稱優(yōu)先； 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉各種輔助檢查手段，并能從中獲取正確的疾病相關(guān)信息； 4.善于溝通，愛崗敬業(yè)，良好的服務(wù)意識。 [詳情>>]

1.協(xié)助建立各醫(yī)院運營管理規(guī)劃，參與預算分析、制定，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.負責統(tǒng)籌醫(yī)院運營管理體系和規(guī)范，包括服務(wù)質(zhì)量、運營績效、信息系統(tǒng)、學科發(fā)展、醫(yī)療技術(shù)開展、醫(yī)療質(zhì)量等； 3.整合內(nèi)外部資源，建立合資合作醫(yī)療機構(gòu)運營模型和評價標準，為項目提供決策支持； 4.負責建立有效溝通及監(jiān)管機制，及時掌握合資合作醫(yī)療機構(gòu)的日常經(jīng)營管理、重大信息，并可以提出有效的、改進方案，提升運營效率； 5.負責分析和預測醫(yī)療內(nèi)外部市場環(huán)境、專業(yè)服務(wù)領(lǐng)域和項目所在地的政策環(huán)境，把握市場趨勢，提供行業(yè)相關(guān)信息并開拓市場。 任職要求： 1.五年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，精通醫(yī)院運營管理各項工作，對醫(yī)院運營管理有成熟的見解和獨到的想法； 2.熟悉醫(yī)療機構(gòu)運營管理模式，了解醫(yī)療行業(yè)人才結(jié)構(gòu)及特點，熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 3.具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較強的學習能力； 4.具有良好的自我心理調(diào)解能力，能夠承受壓力并進行自我調(diào)節(jié)和自我激勵。 [詳情>>]

1、制定科室工作計劃，組織實施，督促檢查，按期總結(jié)匯報。 2、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學分工，對患者進行治療。 3、定期查房，指導年輕醫(yī)師工作。 任職要求： 1、本科及以上重癥醫(yī)學專業(yè)，副主任以上職稱，5年以上科室負責人工作經(jīng)驗； 2、富有責任心，敢于接受挑戰(zhàn)，愿意在創(chuàng)業(yè)型團隊工作。 [詳情>>]

1.負責查房，對患者進行診斷、治療及特殊診療操作； 2.掌握患者病情變化，患者發(fā)生重要問題時應及時處理，并向科主任匯報； 3.參加值班、門診、會診、出診工作； 4.規(guī)范書寫病歷，復核、繪制圖表及檢測數(shù)據(jù)，審簽出院病歷，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范。 任職要求： 1.神經(jīng)學相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷； 2.五年以上二級以上醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科工作經(jīng)驗； 3.具有醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點； 4.職稱者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、組織制定醫(yī)療服務(wù)營銷計劃，制定醫(yī)療服務(wù)營銷的規(guī)章制度； 2、撰寫醫(yī)療市場分析報告，提出改進醫(yī)療服務(wù)的意見，與各職能部門和臨床醫(yī)技科室進行溝通與協(xié)調(diào)，提高醫(yī)療服務(wù)水平； 3、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動，做好醫(yī)療服務(wù)項目的推廣與宣傳工作； 4、通過拜訪客戶、走訪市場、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場，擴大醫(yī)院知名度和認知度； 5、做好醫(yī)護人員和其他人員的營銷培訓，指導科室開展營銷技能訓練，提高全員、全程營銷水平； 6、負責開拓并與國內(nèi)國際保險公司建立合作關(guān)系，，完成商保病患的保險報銷對接工作。 任職資格： 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。 2、具有醫(yī)療行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解。 3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式、有大型市場活動推廣經(jīng)驗。 4、有醫(yī)院相關(guān)工作者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、參加醫(yī)生查房，積極與醫(yī)生溝通，及時了解患者治療及護理重點； 2、患者進行正確評估，及時填寫各類評估報告； 3、及時正確完成患者所有的治療護理工作，完成標本采集與送檢，密切關(guān)注病人病情變化并及時報告醫(yī)生； 4、各項基礎(chǔ)護理按時到位； 5、及時了解患者需求，不斷改善工作。 任職要求： 1、護理專業(yè)，本科以上學歷； 2、3年以上ICU相關(guān)工作經(jīng)驗，有ICU資格證者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、負責查房，對患者進行診斷、治療及特殊診療操作； 2、掌握患者病情變化，患者發(fā)生重要問題時應及時處理，并向科主任匯報； 3、參加值班、門診、會診工作； 4、規(guī)范書寫病歷，復核、繪制圖表及檢測數(shù)據(jù)，審簽出院病歷，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范。 任職資格： 1、臨床醫(yī)學或心血管專業(yè)，本科以上學歷； 2、具有心血管內(nèi)科相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具有醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點； 4、有規(guī)培經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、愿意學習康復學科知識。 [詳情>>]

1、負責擬訂醫(yī)療工作計劃，經(jīng)院長批準后，負責組織實施、督促檢查，按時總結(jié)匯報，改進工作。 2、對日常醫(yī)療服務(wù)進行培訓、運作、指導，并制定符合我院的相關(guān)各類醫(yī)療流程。 3、隨時協(xié)調(diào)醫(yī)院各部門、科室質(zhì)量管理體系運行，督查科室質(zhì)量管理小組活動。 4、負責全院病歷、門診處方、檢查申請單和報告單等醫(yī)療文書的質(zhì)量控制工作。 5、負責全院的醫(yī)療糾紛與預防工作。 6、負責全院的病案管理工作。 7、積極開拓醫(yī)療服務(wù)市場，做好醫(yī)院新技術(shù)、新項目及新設(shè)備推廣工作。 8、檢查督促各科進修和教學科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作。 9、完成醫(yī)院領(lǐng)導部署的其他任務(wù)。 任職資格 1、本科以上學歷，醫(yī)學專業(yè)大學。 2、具有5年以上醫(yī)療管理經(jīng)驗。 3、具有豐富的醫(yī)療管理知識和經(jīng)驗； 4、有較強的組織、指揮和協(xié)調(diào)能力； 5、熟悉醫(yī)療管理的基本規(guī)律，有指揮應付突發(fā)事件的經(jīng)驗和能力。 [詳情>>]

1、負責查房，對患者進行診斷、治療及特殊診療操作； 2、掌握患者病情變化，患者發(fā)生重要問題時應及時處理，并向科主任匯報； 3、參加值班、門診、會診、出診工作； 4、規(guī)范書寫病歷，復核、繪制圖表及檢測數(shù)據(jù)，審簽出院病歷，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范。 任職要求： 1、內(nèi)科學相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷； 2、三年以上二級以上醫(yī)院內(nèi)科工作經(jīng)驗； 3、具有醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點； 4、住院醫(yī)師及以上職稱，有規(guī)培經(jīng)歷者優(yōu)先。 [詳情>>]

1.負責制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。 2.擬定藥品預算、采購計劃。 3.負責督促檢查藥品管理情況，實行管理制度化、科學化、規(guī)范化，滿足醫(yī)療的需求。 4.負責密切配合臨床工作，搜集整理藥品情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床評價工作、藥品不良反應工作。 5.組織領(lǐng)導藥品調(diào)配工作，指導和親自參加復雜的藥品調(diào)劑，配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。 任職要求： 1.藥劑專業(yè)本科以上學歷，主管藥師及以上職稱，并具有執(zhí)業(yè)資格證書。 2.具有二甲以上醫(yī)院藥劑科主任2年以上經(jīng)歷，熟悉國家藥品相關(guān)政策。 4.組織、協(xié)調(diào)、溝通能力較強。 5.具有團隊協(xié)作精神和職業(yè)操守。 [詳情>>]

1、負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學、科研、人員管理等工作。 2、具體參加患者的康復治療并有責任指導下級治療師進行治療及特殊診療操作。制定教學計劃、進修計劃、學術(shù)交流計劃和舉辦學習班計劃。 3、確定對本科工作人員的值班、會診、出診工作，及時書寫患者治療評價及病程記錄 4、做好對下級治療師指導，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見，組織臨床教學，安排本科進修，實習人員的學習及工作。 任職要求： 1、具有一定的業(yè)務(wù)能力，能指導治療師進行常見疾患的康復治療； 2、承擔本專業(yè)相應的科研課題研究；具有帶教本專業(yè)研究生的能力； 3、具有較強的業(yè)務(wù)能力及團隊管理能力，解決疑難的醫(yī)療問題； 4、具有康復治療技術(shù)專業(yè)或康復相關(guān)專業(yè)的教育背景，本科以上學歷； 5、中級以上職稱。 [詳情>>]

1、在科主任領(lǐng)導下負責一定的醫(yī)療、教學、科研、預防及病室管理等工作。 2、經(jīng)常檢查督促下級醫(yī)師按規(guī)定及時完成各項書寫記錄，審查診療計劃，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，決定治療方案，把好質(zhì)量關(guān)。 3、參加值班，負責院內(nèi)外會診。 4、親自參與并指導下級醫(yī)護人員作好病情解釋工作，遵守保護性醫(yī)療制度。 5、在所管病人發(fā)生重大病情變化時，或處理有困難及工作中出現(xiàn)嚴重差錯事故時應及時向上級醫(yī)師及科主任匯報。 任職要求： 1、臨床醫(yī)學專業(yè)本科以上學歷； 2、五年以上三甲醫(yī)院疼痛科?？婆R床工作經(jīng)驗； 3、醫(yī)師執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書齊全，副高級以上職稱； 4、醫(yī)學基礎(chǔ)知識扎實，臨床工作經(jīng)驗豐富，技術(shù)精湛 5、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，具有團隊協(xié)作精神，有責任心和親和力 [詳情>>]

1、在護理總監(jiān)領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下，負責組織、指導所分管科室的臨床護理、教學、科研及管理工作。 2、根據(jù)護理部對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃及醫(yī)院護理人員繼續(xù)教育方案，結(jié)合本科情況，制訂本科護理工作及科研計劃，組織實施，及時總結(jié)經(jīng)驗。 3、參與護理部對全院護理工作質(zhì)控檢查及護理人員考核，并定期對本系統(tǒng)護理工作進行自查。 4、深入本系統(tǒng)各科室，參加晨會交接班，檢查危重病護理，并作具體指導。對復雜的護理技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù)，耍親自參加實踐。 5、安排好實習護士、進修護士的臨床教學及在職護士繼續(xù)教育工作。 任職要求： 1、具有護理專業(yè)大專及以上學歷，持護士證，護師以上資格證書、護理相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書齊全。 2、具有三級甲等醫(yī)院管理三年以上工作經(jīng)驗，精通臨床護理工作，具有豐富的臨床應急處理工作經(jīng)驗； 3、熟悉臨床護理管理流程；扎實的護理基礎(chǔ)知識和豐富的護理管理工作經(jīng)驗。 4、的溝通、協(xié)調(diào)、控制、指導能力；良好團隊協(xié)作能力、工作責任心強。 5、形象氣質(zhì)佳，能承受較大工作壓力。 6、工作充滿熱情，耐心，較強的組織協(xié)調(diào)能力； [詳情>>]

1、完成手術(shù)患者的術(shù)前評估，參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前藥品器材準備。 2、麻醉或舒適化治療中，經(jīng)常檢查輸液及用藥情況，密切觀察病情，配合醫(yī)師完成手術(shù)、治療，認真填寫相關(guān)記錄。 3、負責診所手術(shù)患者的麻醉實施，能對患者突然出現(xiàn)的緊急情況配合醫(yī)師做處理搶救。 4、完成術(shù)后評估及出院后隨訪，負責患者術(shù)后鎮(zhèn)痛，并記錄。 5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。 6、嚴格執(zhí)行毒麻限制藥品的管理制度，對藥品的請領(lǐng)、保管做好登記記錄。 7、如發(fā)現(xiàn)測量機器出現(xiàn)故障，馬上反饋上級主管，并報至物理環(huán)境及信息設(shè)備管理部，進行報修。 職位要求： 1、本科以上學歷，臨床醫(yī)學/麻醉學專業(yè)。 2、5年以上臨床相關(guān)工作經(jīng)驗，有三甲醫(yī)院、醫(yī)美、外資醫(yī)院相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、掌握毒麻藥物、搶救藥物作用機理以及急救技能。 4、熟練應用心電監(jiān)護、呼吸機等設(shè)備，能獨立勝任各類手術(shù)麻醉，指導術(shù)后鎮(zhèn)痛。 5、熟悉與麻醉相關(guān)有關(guān)的法律法規(guī)；熟悉本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度。 6、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、良好的團隊合作意識。 7、吃苦耐勞、工作態(tài)度積極，具有高度責任心與良好的職業(yè)道德。 [詳情>>]