1、在經(jīng)營院長的領導下，負責組織開展藥劑科的日常工作，合理排班及分工； 2、經(jīng)常深入臨床科室了解需求，征求科室相關意見，不斷滿足臨床需求； 3、領導開展藥品方面的動態(tài)、新藥介紹和相關信息的收集整理工作，與臨床科室的需求相結合，介紹藥品信息和發(fā)展動態(tài)； 4、組織開展門診、病區(qū)的藥品調劑工作，保證及時供應； 5、組織人員主動配合臨床搶救工作，及時供應搶救用藥； 6、負責處理發(fā)生的藥事糾紛、投訴、差錯等事件，并針對發(fā)生的問題進行深入分析，提出解決辦法或改進建議； 7、組織開展對各科室用藥情況的監(jiān)督、檢查工作，防止濫用和浪費； 8、負責對醫(yī)院的用藥情況定期進行分析比較，找出其中的規(guī)律和新的發(fā)展趨勢，為領導決策提供支持； 9、認真貫徹執(zhí)行醫(yī)保中心政策要求及醫(yī)院醫(yī)保管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生行政部門規(guī)定的各項醫(yī)療技術操作規(guī)范、病案管理和相關業(yè)務政策規(guī)定，規(guī)范醫(yī)療行為。 ?基本要求：30-48歲，具有藥劑師以上技術職稱 ?教育背景：藥學、藥理、臨床藥學及相關專業(yè)，?？埔陨蠈W歷 ?經(jīng)驗要求：8年以上醫(yī)院藥劑科工作經(jīng)驗和5年以上管理經(jīng)驗 ?知識能力：熟悉醫(yī)院藥學工作和藥事管理工作，熟悉各項藥事法律法規(guī)、政策，熟悉本地區(qū)藥品政策和醫(yī)保政策。 個人素質：有豐富的管理經(jīng)驗和良好的溝通能力 [詳情>>]

1、在科主任的領導和上級藥師的指導下，完成醫(yī)院處方調配、核對、發(fā)藥等工作。 2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生； 3、完成藥品的驗收入庫、倉儲管理、領用等工作，做好藥品登記和統(tǒng)計工作； 4、貫徹落實崗位責任制和工作標準，加強醫(yī)護工作的協(xié)作與配合； 5、進行定期藥檢、提供藥物信息的工作，確保藥品安全有效； 6、庫存藥品的保管、養(yǎng)護工作，并定期盤點藥房藥品的庫存總量； 7、完成藥房的日常衛(wèi)生工作等。 [詳情>>]

崗位職責： 1、在院長領導下，負責全院護理、院感工作。 2、根據(jù)醫(yī)院業(yè)務工作計劃，擬定全院護理、院感工作與學習計劃，經(jīng)分管院長批準后實施，并檢查護理工作質量，按期總結匯報。 3、負責護理部部門職能、制度、流程的建設、監(jiān)督執(zhí)行、運行與完善； 4、負責擬定和組織修訂全院護理常規(guī)，并嚴格督促執(zhí)行。 6、根據(jù)護理工作進展動態(tài)，及時制定修訂各項護理規(guī)章制度。 7、深入科室，檢查督促科室工作，及時解決各科工作中的問題，并根據(jù)各科工作量合理調配人力，積極聽取醫(yī)生意見，改進護理工作。 8、完成院領導交辦的其他臨時性工作任務，并及時反饋結果。 任職要求： 年齡：60歲以下 性別：女性 學歷：?？埔陨希o理專業(yè)，主管護師職稱 經(jīng)驗要求：10年以上護理工作經(jīng)驗，5年以上科護士長管理工作 知識要求：全面了解護理基礎、三基知識，掌握國家對消毒、院內感染的相關規(guī)定，對護理管理和院感管理有豐富經(jīng)驗 能力要求：具有較強的管理能力、溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、團隊凝聚力 性格潛質：嚴謹細致、善良熱情、主動、耐心 [詳情>>]

崗位職責： 1. 編寫公司宣傳資料、產品介紹、廣告文案等相關文件，確保文案內容合理、準確、有效； 2. 撰寫醫(yī)療行業(yè)新聞稿件，提高企業(yè)知名度； 3. 微信公眾號、抖音號、視頻號、小紅書等新媒體平臺的文案創(chuàng)作； 4. 制作文案計劃和實施方案，并與平面設計、攝影師溝通，確保文案工作按照計劃、進度和質量要求完成； 5. 審核并提供建議和修改意見，確保所有文案符合法法律要求和企業(yè)標準。 任職條件： 1. 大專及以上學歷，漢語言文學或新聞等相關專業(yè)； 2. 工作經(jīng)驗3年以上； 3. 具備較強的文案撰寫和修改能力，能夠準確表達公司的理念和品牌形象； 4. 具備一定的市場推廣和廣告知識，能夠有效地撰寫廣告文案； 5. 熟悉各種新媒體平臺和各種文學題材和寫作規(guī)范，能夠快速準確地撰寫各種類型的文案； 6. 具備較強的溝通能力、團隊合作精神和創(chuàng)新意識； 7. 了解行業(yè)趨勢和市場變化，有較強的市場分析能力。 [詳情>>]

職位描述： （1）配合院內營銷需求，進行全方位的市場推廣工作； （2）挖掘潛在客戶，進行開發(fā)與維系工作； （3）對老客戶進行維系，提升存量用戶。 任職要求： （1）熱愛營銷崗位工作； （2）學習能力強，有較強的的溝通能力，有耐心、責任心； （3）有一定的銷售經(jīng)驗。 [詳情>>]

職位描述： （1）徐州及周邊城市所屬區(qū)域的轉診渠道的開發(fā)與維護； （2）對接轉診信息，并做好跟進、轉化； （3）對老客戶進行維系，提升存量用戶； （4）建立轉診資源檔案； （5）協(xié)助企劃主任制定市場推廣方案并執(zhí)行。 任職要求： （1）有3~5年銷售經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院系統(tǒng)； （2）有過3年以上醫(yī)藥代表或醫(yī)院營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先； （3）善于溝通，思維清晰，能吃苦，并能不斷學習積累相關醫(yī)學知識。 [詳情>>]

【崗位職責】 1、分析現(xiàn)有招聘需求，通過各種渠道，根據(jù)項目需求尋訪候選人； 2、與候選人保持良好關系，了解熟悉人才市場動態(tài)； 3、面試和甄選候選人，推薦合適的候選人； 【任職資格】 1、1年以上企業(yè)招聘/銷售經(jīng)驗工作經(jīng)驗，有醫(yī)療招聘經(jīng)驗及人脈者優(yōu)先； 3、較強的責任感，善于分析人才的心理，對招聘項目的崗位職責和任職需求能有全面深刻理解； 4、口齒清晰，邏輯思維敏銳； 5、性格外向，執(zhí)行力強，溝通協(xié)調力強； 6、有一定的抗壓能力，善于擴展人脈資源。 [詳情>>]

1、臨床醫(yī)學或內科相關專業(yè)，專科及以上學歷，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和執(zhí)業(yè)證，可變更注冊地點； 2、能夠協(xié)助完成檢查診斷、和治療工作，能夠書寫住院病歷，有管床經(jīng)驗，熟悉住院部工作； 3、具備良好的醫(yī)患溝通能力，服務意識強，愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作； 4、醫(yī)學基礎知識扎實，臨床工作經(jīng)驗豐富，技術精湛；熟練使用計算機等辦公設備。 辦理五險，可提供食宿。 [詳情>>]

崗位職責： 1、配合醫(yī)師，接待日常門診、急診等醫(yī)療工作； 2、配合醫(yī)生做好對病人的治療工作； 3、觀察病人的病情轉化情況； 4、根據(jù)開方，配藥、取藥； 任職要求： 1、護理及相關專業(yè)大專及以上學歷，有護士上崗證； 2、具有良好的交流溝通能力，親和力； 3、工作積極主動，具有高度的責任感； [詳情>>]

要求：年齡30-45歲，臨床護理專業(yè)，?？埔陨蠈W歷，護師及以上專業(yè)技術職稱，有護理管理工作經(jīng)驗。 工作職責： 1、從事臨床護理工作8年以上，有護理管理崗位工作經(jīng)驗。 2、了解民營醫(yī)療機構的服務規(guī)范與團隊管理； 3、具備優(yōu)良的溝通交流能力，服務營銷意識； 4、有醫(yī)療服務培訓，急救、院感、消毒、醫(yī)廢管理經(jīng)驗； 5、掌握辦公自動化應用，團隊意識好； 6、有病區(qū)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)。 [詳情>>]

要求：臨床醫(yī)學專業(yè)，專科以上學歷，主治醫(yī)師及以上技術職稱，二甲以上公立醫(yī)院醫(yī)務科長或業(yè)務院長工作經(jīng)歷，有民營醫(yī)院同等崗位工作經(jīng)驗。 工作職責： 1、在業(yè)務院長領導下，具體組織實施全院的醫(yī)療、教學、科研、預防工作，負責醫(yī)院“醫(yī)療質量管理方案”具體實施與反饋工作； 2、負責實施醫(yī)院的質量方針和質量目標、指標，制定醫(yī)療部分的具體落措施，履行監(jiān)控職能； 3、擬訂醫(yī)療質量管理方案與患者安全目標等有關業(yè)務計劃，經(jīng)院長批準后，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按時總結匯報； 4、深入各科室，了解和掌提情況，組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質量，嚴防差錯事故； 5、對醫(yī)療事故進行調查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見； 6、負責實施、檢查全院醫(yī)務技術人員的業(yè)務訓練和技術考核，不斷提高業(yè)務技術水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術人員的晉升、獎懲、調配工作； 7、組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作； 8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應和管理工作； 9、抓好病案質量控制及統(tǒng)計、圖書資料管理工作。完成領導交辦的其他工作。 [詳情>>]

1、市場營銷、經(jīng)營管理類相關專業(yè)大專及以上學歷，5年以上醫(yī)療營銷類管理經(jīng)驗，擔任過營銷主要負責人，有營銷策劃成功案例和豐富的經(jīng)驗，熟練掌握外營銷部門（網(wǎng)絡、新媒體、客服咨詢、市場拓展）工作技能。 2、具有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療和大數(shù)據(jù)運營管理思維，擅長自媒體及社群營銷，熟悉醫(yī)療行業(yè)營銷業(yè)務流程； 3、具有優(yōu)秀的團隊領導能力，出色的人際溝通能力，高效的執(zhí)行能力及高度的工作熱情和責任感，有營銷人才資源； 4、性格開朗，有較強的觀察力和應變能力，能承受較大工作壓力，團隊及成員管控能力強，善于解決問題。 [詳情>>]

崗位職責： 1、全面負責醫(yī)院經(jīng)營管理工作，并完成經(jīng)營目標； 2、負責經(jīng)營項目論證工作，并確立經(jīng)營措施； 3、協(xié)調經(jīng)營、企劃營銷、門診等三環(huán)節(jié)工作關系，降低經(jīng)營成本，提高經(jīng)營效益； 4、負責市場、行業(yè)調研分析，確立經(jīng)營方針、策略、目標； 5、負責經(jīng)營理念、方法的培訓； 6、負責經(jīng)營狀況統(tǒng)計分析工作，查找問題，并提出調整解決意見； 7、宣傳營銷信息反饋，統(tǒng)計分析，確立實施方案； 任職要求： 1、大專以上學歷，3-5年醫(yī)院經(jīng)營管理工作經(jīng)歷，有成功的醫(yī)院管理經(jīng)驗； 2、熟悉醫(yī)療服務及相關的市場情況，能夠獨立組織制定市場規(guī)劃、市場營銷策略、業(yè)務拓展等工作，具有大型項目商務談判經(jīng)驗； 3、熟悉現(xiàn)代醫(yī)院管理制度和管理模式，熟悉醫(yī)療政策法規(guī)和醫(yī)療業(yè)務管理； 4、具有優(yōu)秀的溝通、領導能力和協(xié)調能力，良好的邏輯分析和判斷能力，能夠開創(chuàng)性的開展工作，能夠帶領團隊高效完成工作； 5、有相關職務經(jīng)歷或曾有大型醫(yī)療集團工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 [詳情>>]

年齡60歲以下，性別不限，臨床醫(yī)學、醫(yī)院管理相關專業(yè)，大專及以上學歷，中級以上技術職稱，對內科、外科、婦科、不孕不育科等科室業(yè)務熟練，技能扎實，人際溝通和協(xié)調能力強，有二級以上醫(yī)院相同崗位及醫(yī)務科長崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 [詳情>>]

1．在科主任領導和上級醫(yī)師指導下，根據(jù)工作能力、年限，負責一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行二十四小時住院醫(yī)師負責制。 2．對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況,同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。 3．書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后24小時內完成.檢查和改正實習醫(yī)師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。 4．及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見. 5．住院醫(yī)師對所管病員應全面負責，在下班以前,作好交班工作.對需要特殊觀察的重癥病員，向值班醫(yī)師交班。 6．參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次.科主任，主治醫(yī)師查房（巡診)時,應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時,應陪同診視。 7．認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī),嚴防差錯事故。 8．隨時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。 任職資格 1、年齡50周歲以下，臨床專業(yè)大專及以上學歷，助理醫(yī)師及以上技術職稱； 2、醫(yī)療機構工作2年以上； 3、能獨立值班，處理病人； 4、有責任心，具備良好的溝通能力和服務意識，有良好的團隊合作精神； [詳情>>]

中醫(yī)針灸推拿專業(yè)，有相關執(zhí)業(yè)證書。能吃苦耐勞，有責任心，有良好的溝通表達能力，服務意識強，有良好的醫(yī)德醫(yī)風。 [詳情>>]

1、中專以上學歷中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)， 2、有主治醫(yī)師及以上職稱證件，可變更注冊。 3、熟練掌握門診工作流程。 4、擅長運用中醫(yī)中藥治療各種疑難雜癥，行業(yè)口碑良好。 5、有良好的溝通表達能力、服務意識，良好的責任感，有高尚的醫(yī)德醫(yī)風。 [詳情>>]

1、年齡50周歲以下，麻醉專業(yè)大專及以上學歷，師級以上技術職稱； 2、二級以上醫(yī)療機構麻醉科工作5年以上； 3、熟練掌握并能獨立、規(guī)范完成各類手術麻醉； 4、有責任心，具備良好的溝通能力和服務意識，有良好的團隊合作精神； 5、主治醫(yī)師及以上者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、女性，大專以上學歷，臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像相關專業(yè)，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上執(zhí)業(yè)資格； 2、證件齊全，可變更注冊； 3、具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗，熟悉電腦操作； 4、能準確進行彩超、B超等超聲診斷，熟練掌握本專業(yè)醫(yī)療儀器的使用，能熟練操作腹部B超、陰超、心電圖等檢查項目； 5、具有良好的技術、服務水平和較強的醫(yī)患溝通協(xié)調能力，愛崗敬業(yè)，責任心強； 6、能夠承受壓力，服從工作安排，有民營醫(yī)療機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 [詳情>>]

1、臨床醫(yī)學專業(yè)，?？埔陨蠈W歷，具備外科執(zhí)業(yè)資格，并能辦理變更注冊； 2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上職稱，從事民營醫(yī)院泌尿外科專業(yè)2年以上，初復診率高；擅長男性性功能障礙、泌尿生殖系疾病、男性不育癥的診斷與治療； 3、兩年以上男科手術工作經(jīng)驗，能獨立完成男性泌尿外科二、三類手術； 4、具有良好的醫(yī)患溝通能力，較強的服務營銷意識，責任心強，有團隊協(xié)作精神； [詳情>>]

1、臨床醫(yī)學?？苹蛞陨蠈W歷，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師或以上職稱，證件齊全，可變更注冊； 2、二級醫(yī)院婦科門診2年以上工作經(jīng)驗，專業(yè)基礎理論扎實，實際工作經(jīng)驗豐富，能獨立處理婦產科門診常見病多發(fā)病，熟練操作計劃生育手術、電子陰道鏡、利普刀等，具有良好的溝通協(xié)調能力、服務意識，親和力強； 3、熟悉微創(chuàng)治療、宮腹腔鏡聯(lián)合、導絲通液、人工授精等技術運用；有宮腹腔鏡手術經(jīng)驗或腔鏡手術上崗證者優(yōu)先；內退或退休婦科醫(yī)生亦可； 4、工作熱情，有親和力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。 [詳情>>]

1、臨床醫(yī)學專科或以上學歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱，證件齊全，可變更注冊； 2、二級醫(yī)院3年以上婦產科病房工作經(jīng)驗，具備獨立開展工作和值班能力，能做相應職稱的手術，病歷書寫規(guī)范、熟練；有民營醫(yī)療機構門診及病房工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟練掌握門急診及住院病人處理和工作流程，能獨立操作婦科門診手術并協(xié)助上級醫(yī)師完成各類住院手術，形象氣質好，溝通能力強，具有較強的服務營銷意識； 4、愛崗敬業(yè)，責任心強，能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德和較強的團隊協(xié)作精神。 [詳情>>]

崗位職責： 1. 制定品牌推廣規(guī)劃和市場銷售計劃并監(jiān)督實施； 2. 根據(jù)醫(yī)院營銷要求，帶領團隊開拓市場、轉診業(yè)務，完成團隊銷售指標； 3. 負責對外宣傳活動、市場活動的策劃、組織、執(zhí)行，并總結匯報活動成效； 4. 審核各類線上宣傳素材，并對各類物料制作是否符合企業(yè)VI進行審核； 5. 對重點市場、轉診渠道進行維系、管理； 6. 負責評估、監(jiān)督品牌推廣、銷售計劃實施情況并向上級領導匯報； 7. 負責本部門團隊的崗位培訓、監(jiān)督、考核。 任職要求： 1. 有3年以上市場、企劃團隊管理經(jīng)驗； 2. 熟悉醫(yī)療系統(tǒng)，有過醫(yī)院市場經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 具備3年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體推廣策劃經(jīng)驗，有較強的媒體資源整合能力； 4. 具備3年以上線下品牌推廣活動、市場營銷活動策劃、執(zhí)行經(jīng)驗； 5. 有敏銳的市場意識、優(yōu)秀的團隊管理能力，善于協(xié)調部門之間的工作的同時富于開拓精神，有強烈的進取心。 [詳情>>]

職位描述：采取不同渠道、不同形式宣傳醫(yī)院科室優(yōu)秀專家團隊、先進診療設備、人性化服務理念、優(yōu)質診療水平、安全醫(yī)療保障等內容；提高社會對醫(yī)院認知度；負責開拓、建立和維護轉診渠道，做好電話隨訪相關工作；協(xié)助市場部主管做好醫(yī)院團體客戶的維護以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格： 1、市場營銷、醫(yī)學等相關專業(yè)，高中/中專及以上學歷，一年以上相關工作經(jīng)驗； 2、有責任感、溝通能力強、普通話標準、頭腦靈活，思維敏捷;，有親和力； 3、具備一定的人際開拓能力、客戶溝通技巧和良好的服務意識，能靈活處理問題； 4、身體健康，有良好的職業(yè)形象和素質；學習能力強，為人誠懇，踏實穩(wěn)重，有醫(yī)療行業(yè)轉診經(jīng)驗者優(yōu)先； [詳情>>]

崗位職責： 1、日常婦科住院部等醫(yī)療工作，認真檢查患者病情，細心診斷，正確處方，合理用藥，杜絕誤診； 2、根據(jù)安排做好防病宣傳，普及防病和救護知識； 3、遵守診療常規(guī)，規(guī)范各項技術操作，確保醫(yī)療安全，有效防范醫(yī)療糾紛； 4、增進醫(yī)護患溝通，協(xié)調好各種關系。 任職資格： 1、臨床醫(yī)學相關專業(yè)，大專以上學歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上資格； 2、語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力，親和力； 3、熟悉住院工作流程，熟悉計算機基礎知識，打字熟練；醫(yī)療文書、電子病歷書寫規(guī)范； 4、具有良好的溝通能力，有較強的責任心，具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。 5、有婦產科住院醫(yī)師工作經(jīng)驗者優(yōu)先； [詳情>>]

任職要求： 1、臨床醫(yī)學或護理專業(yè)?？埔陨蠈W歷，頭腦靈活，聲音甜美，有親和力； 2、熟練操作電腦，打字速度快，熟悉醫(yī)院電話機網(wǎng)絡咨詢流程； 3、思維敏捷，主動且善于溝通，領悟能力強，善于分析對方的需求和意向，并有較強的時間把控和引導能力； 4、具備良好的服務營銷意識和團隊精神，責任性強，態(tài)度誠懇自信，工作積極勤奮； 5、普通話標準，語言表達能力、溝通能力強，對待病人細心，耐心，熱情，認真； 6、有臨床及民營醫(yī)院工作經(jīng)驗者優(yōu)先； [詳情>>]

崗位職責：全面負責醫(yī)院客戶關系管理，工作服務流程制定與實施，服務監(jiān)督質量管理等工作，同時做好咨詢服務工作，提升醫(yī)院美譽度與服務質量，實現(xiàn)醫(yī)院的人性化優(yōu)質服務；定期培訓部門人員，不斷提升服務意識，業(yè)務能力及服務質量；完成部門每日、周、月報表制作，整理分析各項數(shù)據(jù)并上報。 任職要求：年齡25-35歲，臨床、護理、市場營銷、公共關系等相關專業(yè)，大專以上學歷；5年以上醫(yī)療服務或咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗；熟悉客服工作流程和客戶投訴處理流程，有出色的溝通技巧和較強的組織管理能力，善于激勵和培訓員工，能夠不斷提高團隊的業(yè)務能力與學習能力，并帶領團隊完成上級下達的各項指標；有很強的客戶服務意識，較好的服務態(tài)度和高度的責任心，良好的溝通應變能力、團隊合作精神；熟練操作辦公軟件，具有良好的語言、文案、溝通表達能力，可以撰寫培訓手冊、銷售話術、管理規(guī)范等；有豐富的培訓、指導經(jīng)驗，善于分析、總結，能承受高強度、高壓力的工作環(huán)境。 [詳情>>]