學(xué)歷（學(xué)位）：碩士 專業(yè)要求：重癥醫(yī)學(xué) 專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士 專業(yè)要求：整形外科 專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：博士 專業(yè)要求：中藥學(xué) 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士 專業(yè)要求：藥學(xué) 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士 專業(yè)要求：針灸推拿 專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：制藥工程（中藥類）/中藥學(xué) 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)類 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：口腔醫(yī)學(xué)（正畸優(yōu)先） 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：影像醫(yī)學(xué)技術(shù) 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位) [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：影像醫(yī)學(xué)診斷 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位) [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：急診醫(yī)學(xué)/內(nèi)科學(xué)/中醫(yī)內(nèi)科 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：針灸推拿學(xué) 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：中醫(yī)專業(yè)（風(fēng)濕方向） 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：針灸推拿（小兒推拿方向） 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：中醫(yī)兒科 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)/中西醫(yī)結(jié)合(介入方向優(yōu)先) 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：西醫(yī)臨床/中西醫(yī)結(jié)合（呼吸方向） 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：中醫(yī)婦科 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：病理醫(yī)學(xué) 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：麻醉學(xué) 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：本科及以上 專業(yè)要求：康復(fù)治療 其他：普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，年級綜合排名在前三分之一（985、211院校年級排名可不做要求） 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：中醫(yī)/中西醫(yī)結(jié)合外科 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員，至2022年12月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書 [詳情>>]

學(xué)歷（學(xué)位）：碩士及以上 專業(yè)要求：中醫(yī)臨床/西醫(yī)臨床 其他：專業(yè)性、有規(guī)培證 四、招聘方式和程序 (一)報(bào)名時(shí)間及方式 1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2022年3月18日17：30。 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合本公告招聘條件的人員下載《阜陽市中醫(yī)醫(yī)院校園招聘資格審查表》連同本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、綜合排名前三分之一證明(以上應(yīng)屆本科畢業(yè)生提供)，研究生及以上提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、規(guī)培證明等電子掃描件材料(PDF格式)打包為“.rar”格式，并以“姓名+學(xué)歷+報(bào)名科室”命名發(fā)送至郵箱()。通過資格初審后醫(yī)院將及時(shí)予以回復(fù)。逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。 (二)資格審查 資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。 對通過資格審查的人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)()公布，并通過電話或短信的方式通知本人。屆時(shí)請各位報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站信息并且保持聯(lián)系方式暢通。 (三)面試 1.面試時(shí)間：另行通知 2、專業(yè)測試采取面試的形式，滿分100分，成績按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)引進(jìn)崗位人數(shù)，按照1:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入體檢和考察對象。面試成績相同的，采取加試的辦法確定進(jìn)入人選。 (四)體檢與考察 1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按期來院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬錄用資格。 在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。 (五)公示與聘用 醫(yī)院對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在阜陽市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員，至2022年12月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書原 [詳情>>]